SK Hynix annonce les résultats de la valeur sociale 2020 (SV)

Tableau 1. Résultats de quantification de la valeur sociale de SK Hynix de 2019 à 2020

Grâce à l'amélioration des conditions de marché des semi-conducteurs par rapport à l'année dernière, la valeur sociale créée par des contributions économiques indirectes a atteint une augmentation de 32% d'une année de 32% (1,3143 milliard de milliards) par rapport à 2019. Toutefois, en raison de facteurs environnementaux tels que Émissions de gaz à effet de serre, la valeur sociale créée par les avantages sociaux des opérations d'entreprise a chuté de 11% d'une année sur l'autre (57,1 milliards de gagnés). Dans le même temps, la valeur sociale créée par les contributions sociales a augmenté de 41,3 milliards de victoires, ce qui est principalement dû au soutien fort fourni par SK Hynix à la société dans la lutte contre la nouvelle épidémie de la Couronne.

SK Hynix a déclaré que la contribution indirecte de la société à l'économie a atteint des résultats remarquables en termes de taxation, d'emploi et de dividendes. Premièrement, les résultats liés à la taxe de la société se sont considérablement améliorés, une augmentation de 211% de l'année sur l'autre que l'année dernière. En outre, SK Hynix a atteint le taux d'emploi du quota des personnes handicapées en 2020 (le taux d'emploi du quota des personnes handicapées dans des sociétés privées de plus de 50 employés est de 3,1%) et a obtenu des résultats remarquables dans l'embauche de groupes défavorisés. En termes de dividendes, la valeur sociale réalisée par la Société a également augmenté de 17% d'une année sur l'autre. SK Hynix s'attend à ce que l'industrie et les conditions du marché s'améliorent considérablement cette année, la contribution économique indirecte de la société continuera de croître.

Le coût négatif des avantages sociaux des opérations commerciales dans le domaine de la protection de l'environnement était de 944,8 milliards de victoires, une augmentation de 127,2 milliards de victoires de 2019. Cela est causé par la particularité de l'industrie semi-conductrice, car le processus de fabrication de semi-conducteurs consomme beaucoup d'énergie hydroélectrique ressources et émet des gaz à effet de serre. Le responsable de SK Hynix a déclaré: "SK Hynix a réduit avec succès les émissions de gaz à effet de serre par unité de production par le biais de recyclage des ressources et d'autres efforts. Malgré cela, les émissions de gaz à effet de serre globales de la société ont montré une tendance à la hausse. LUX exprime ses excuses les plus sincères à toutes les parties prenantes. La Société continuera d'investir dans le développement de la technologie environnementale verte afin de réduire l'impact négatif sur l'environnement, tout en tout effort pour réduire la quantité totale d'émissions de gaz à effet de serre. "

Malgré cela, la valeur sociale créée par SK Hynix dans le domaine social a augmenté de 21% d'une année-scolaire à 322,4 milliards de victoires, tandis que la valeur sociale du domaine du produit / des services a également augmenté de 116% sur une année à 25,5 ans. milliards gagné; Ce résultat a été partiellement compensé par cela. L'impact négatif causé par le domaine de l'environnement. Afin d'accroître la proportion de la localisation des matériaux semi-conducteurs, des pièces et des équipements, SK Hynix mis en œuvre «Projet d'innovation technologique» et exploité «Analyse et évaluation de la mesure du centre d'assistance» pour renforcer son soutien aux entreprises partenaires. De plus, SK Hynix a également augmenté l'offre de produits à faible puissance, y compris des disques durs à l'état solide pouvant réduire considérablement les émissions de dioxyde de carbone.

La contribution sociale de SK Hynix a atteint une augmentation de 60% à 110,6 milliards de dollars d'une année. Au cours de la dernière année, SK Hynix a déployé des efforts inhabituels et a apporté des contributions remarquables à la lutte contre la nouvelle épidémie de la Couronne. Par exemple, SK Hynix démontre activement le fort soutien de la société au personnel médical et fournit des dispositifs intelligents pour l'apprentissage à distance des enfants de familles à faible revenu afin de créer un filet de sécurité sociale.

À l'avenir, SK Hynix envisage de mettre en œuvre la feuille de route "valeur sociale 2030" en intégrant le pouvoir de toute la société. Le plan a été annoncé en janvier de cette année et constitue un plan à moyen et à long terme formulé par la Société pour réaliser la valeur sociale. Grâce à la mise en œuvre de ce plan, SK Hynix s'engage à atteindre une série d'objectifs clés, notamment de la neutralité de carbone, de revitaliser l'écosystème des semi-conducteurs, de construire un filet de sécurité sociale et d'internaliser une culture d'entreprise fondée sur la diversité et l'inclusion.

En particulier, en tant que première entreprise de l'industrie de la mémoire semi-conductrice à rejoindre l'initiative RE1001, SK Hynix a montré des actions positives à travers divers efforts tels que la réduction des émissions de gaz à effet de serre, la réduction des émissions de déchets et l'amélioration du recyclage de l'eau pendant le processus de fabrication des semi-conducteurs. Un fort désir d'améliorer l'environnement. De plus, SK Hynix poursuivra son plan précédent pour remplacer les disques durs mécaniques existants avec des lecteurs de l'état solide à faible consommation et continuer à élargir l'application de technologies respectueuses de l'environnement.

1re100: L'initiative RE100 a pour objectif d'attirer davantage de sociétés de premier plan mondiales de tous les horizons de la vie pour participer et promouvoir l'utilisation d'une énergie renouvelable à 100% pour répondre à leurs besoins en électricité. L'initiative a été lancée par l'organisation multinationale britannique à but non lucratif "Le groupe climatique" en 2014. Jusqu'à présent, 263 entreprises du monde entier ont rejoint l'initiative RE100. RE100 préconise que les entreprises qui rejoignent son initiative auront des sources d'énergie renouvelables pour tous leurs besoins en électricité en 2050.

Le vice-président de la gestion durable de SK Hynix, Kim Yoon-Wook, a déclaré: «SK Hynix a accru l'objectivité et la fiabilité de la quantification de la performance en déclarant les résultats de la valeur sociale de la société pendant trois années consécutives. Nous renforcerons la gestion ESG tout en développant l'ampleur de la création de valeur sociale, explorant de multiples façons de contribuer à l'humanité et à la société. "

Basé sur la "ligne double ligne (DBL)" Philosophie de l'entreprise de la poursuite de la valeur économique (EV) et de la valeur sociale en même temps, le groupe SK quantifiera et annoncera la valeur sociale créée l'année précédente à partir de 2019.

Au cours des trois dernières années, le groupe SK a obtenu avec succès des résultats quantitatifs significatifs dans des domaines, notamment des produits et des services, et a également réalisé des réalisations dans l'élargissement de l'ampleur de l'emploi des groupes défavorisés. Toutefois, l'auto-évaluation de SK Group de son modèle d'entreprise de la valeur sociale basée sur la valeur sociale (BM) n'a pas encore atteint de niveau vraiment significatif, et il s'est rendu compte qu'il devait investir davantage plus d'efforts afin de réduire le nombre total d'émissions de gaz à effet de serre sur une grande Scale. nécessité.

Aujourd'hui, le groupe SK compose une histoire financière basée sur la gestion ESG et intégrera de près les résultats quantitatifs de la valeur sociale avec les stratégies commerciales de ses filiales à l'avenir. Dans le même temps, le groupe prévoit également de divulguer de manière transparente ses normes de mesure des émissions de gaz à effet de serre et ses formules connexes pour améliorer la fiabilité des résultats de mesure des parties prenantes externes.

La mesure quantitative des résultats ESG est également une tendance globale. Par exemple, l'alliance d'équilibrage de la valeur (VBA) initiée par SK Group, BASF, Novartis et d'autres sociétés étrangères célèbres collaborent avec les normes internationales d'information financière (IFRS) et le Forum économique mondial (Forum économique mondial). WEF), Harvard Business School (HBS), etc. coopère activement pour élargir leur influence. Le groupe SK renforcera davantage la coopération avec les agences et organisations pertinentes afin de prendre la tête de la mise en place de normes internationales pour la mesure quantitative de la valeur sociale.